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商品訊息功能
商品訊息描述
處理器：Intel Core i5-8250U 四核心 1.6GHz 超頻 3.4GHz / 6M Cache
顯示卡：NVIDIA GeForce MX150 2G DDR5
記購買折扣憶體：4G DDR4 / 還有一個插槽，最大支援20G
硬碟：1TB / 還有一個 M.2 插槽可以擴充
螢幕：15.6吋 FHD 1920X1080?
光碟機： NO
作業系統：Windows 1首選0
無線規格：802.11ac、Bluetooth v4.1
其他規格：HDMI、RJ45、USB3.1 TypeC、USB3.0、USB2.0 X2、HD網路攝影機、讀卡機、COMBO audio jack
尺寸：381.60 mm x 263 mm x 21.60 mm
重量：2.2 Kg
變壓器：65W
電池：4 cell 3220 mAh Li-ion
保固：二年台灣地區完全保固/一年國際旅約保固/電池保固一年/第一年58分鐘快速完修
備註：以上規格僅供參考，如有任何問題，請依原廠公告為主
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下面附上一則新聞讓大家了解時事
立院法制局建議 名模條款納入通勤費核實減除
:
（中央社記者邱柏勝台北9日電）針對所得稅「名模條款」修法，立法院法制局發布評估報告，建議將「通勤費」納入核實減除項目；且取得薪資收入的必要費用不應另列為特別扣除額，而是依收入多寡訂定扣除比率。
為符合大法官745號釋憲文意旨，財政部推動俗稱「名模條款」的薪資所得特別扣除額修法，除現有的新台幣20萬元定額扣除外，另增列薪資費用核實減除選項，規劃治裝費、職業上工具支出，及進修訓練費3項目費用可核實減除，但每項減除上限為薪資所得的3%，去年底經行政院院會通過並付委審查，目前尚未進入委員會討論。
然而，根據立法院法制局最新出爐的「所得稅法第14條及第126條條文修正草案 」評估報告指出，行政院草案參考日本所得稅法，採特定項目核實扣除制，但僅有治裝費等3大項目可以扣除，相較於日本所得稅法可扣除通勤費、搬家費、返家旅費等，行政院草案可扣除項目顯然不足。尤其是「通勤費」項目，德國亦將住宅與工作地點間的交通費用列為可核實扣除項目，因此通勤費屬薪資所得者獲取薪資收入的直接必要費用，並無疑義。
此外，法制局指出，現行所得稅法規定，薪資特別扣除額為定額20萬元，是一種「實質總額化」的方式，來計算薪資所得者為取得收入而須付出的成本費用，如果薪資所得者實際支付的成本費用高於20萬元，不可以主張扣除，但成本費用低於20萬元者仍可扣除20萬元，亦即享有超額得扣除利益，雖然對納稅義務人有利，但悖離量能課稅原則。
因此，法制局建議，立法院修法時，可考慮將「通勤費」納入核實減除項目，並參考日本做法，取得薪資收入的必要費用，不應另列為特別扣除額，而是根據納稅義務人的薪資收入多寡，設定不同費用扣除比率，意即扣除比率隨著收入增加而降低，以求量能課稅，也更符合租稅公平。（編輯：鄭雪文）1080409
住院醫師每輪1班 上限13小時
:
中國時報【陳志祥╱台北報導】
勞動部公告今年9月1日國內私立醫院住院醫師納入勞基法，與勞工享有同等保障，國內住院醫師希望政府輔導各醫院遵從法條、對住院醫師說明勞基法的益處，以免「挽救醫師過勞」的美意，屆時變成混亂的根源。
改善醫師勞動權益一直是衛福部施政重點，繼修正醫療法第82條明定醫療過失責任認定、修正醫療法第24條與106條加重醫療暴力刑責、推動緩解醫療訴訟壓力後，這次受僱醫師權益保障是另一焦點。
衛福部認為，現階段醫師全面納入適用勞基法，恐怕衝擊醫病關係、病患安全與偏鄉醫療服務，因而優先將自主性較受限制的住院醫師納入勞基法。不過此次只有資歷最淺的住院醫師被納入，略顯尷尬，不少醫院住院醫師表示「不方便」公開看法。
至於台灣醫院協會申請住院醫師納勞基法後適用「責任制」，就是勞基法第84條之1議定工時，以維持工時、例休假彈性。原則上比照衛福部106年頒布的「住院醫師勞動權益保障及工作時間指引」設定工時規範。
醫事司長石崇良指出，住院醫師適用勞基法公告後，將會繼續討論適用84條之一的彈性工時的相關工時內容與規範。例如輪班制每班不超過13小時、非輪班制每日正常工時不超過10小時、每4周320小時總工時上限等。
北市醫師職業工會理事長、新光醫院住院醫師黃致翰表示，住院醫師納入勞基法，不致損及病患權益，近2年醫院為了符合評鑑，透過排班調整、聘請輔助人力等，泰半能符合衛福部的「住院醫師80工時」指引。
不過，北市醫師職業工會憂心，新法保障約4000名私立醫院住院醫師，占所有住院醫師約6成3，但是公立醫院住院醫師排除在勞基法之外，淪為權益孤兒。
公立醫院住院醫師適用公務人員法保障，不過沒有加班費、退休權益保障，醫事司指出，未來公立醫院住院醫師納入勞基法，需要進一步與相關單位研議。
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